丹尼尔·布劳法克斯的工厂残影
发起人:开平方根  回复数:0   浏览数:479   最后更新:2017/10/13 22:41:46 by 开平方根
[楼主] 开平方根 2017-10-13 22:41:46

来源:艺术世界杂志


丹尼尔·布劳法克斯的《工厂》:一首冰冷的挽歌

Daniel Blaufuks’s Fabrica:A Cold Elegy

杨圆圆 | 撰文、翻译

Daniel Blaufuks | 图片提供

丹尼尔·布劳法克斯的摄影书《工厂》



在葡萄牙摄影师丹尼尔·布劳法克斯(Daniel Blaufuks)的作品《工厂》(Fabrica)中,艺术家将一系列图像编辑组合,引领读者步入一片广阔的记忆景观。作品中的庞大厂区是昔日欧洲最大的纺织厂,伴随着时代更迭,厂区经历多重变革,逐年衰落,最终在中国商品大量涌入欧洲的大潮下破产,成为今日的废墟。


丹尼尔·布劳法克斯的作品不仅是一个围绕“工厂”的纪实摄影系列,他通过摄影书与录像的形式,呈现了照片、手稿与物件等多样化的素材,并结合了他对当下厂区的影像记录。在作品中,尽管我们可以在部分照片上看到工厂的名称,然而,它的背景信息在此或许并不是最重要的。将一切具体信息抽离后,我们面对的是一个昔日繁荣、如今已成废墟的雄伟景观,一个以集体生产为基础的工业制造场所。


摄影的表征呈现了一个看似和谐而有序的年代。然而,当我们阅读昔日的工人准则与厂长准则、或在听到影片中冰冷的机械声时,摄影所呈现的美好幻象被狠狠地打破了。旧式工厂运作机制所导致的阶级制度的残酷,在阅读作品的过程中逐渐被揭露出来。

丹尼尔·布劳法克斯的摄影书《工厂》内页


布劳法克斯的作品经常是对历史与记忆的探寻,他对图像的编辑方式并非按照时间顺序或固有的线性叙事,而是以一种碎片化的、开放的方式来处理图像与文字素材之间的关联。艺术家在编辑上拒绝用一条既定的中心思想将图像统领,而是给出足够留白,让观众在仔细阅读每一张历史图像的同时,又能获得联想图像关联性的自由空间。


可以说《工厂》是一次对逝去历史的回溯,而作品更重要的意图是引发观者对当下世界的讨论与反思。它如同一部为消失在上世纪的欧洲工人阶级而创作的墓志铭,而从另一方面而言,工业生产的衰败,也是造成欧洲当下种种危机的主要缘由之一。

丹尼尔·布劳法克斯的摄影书《工厂》内页



(以下“工人准则”与“厂长准则”摘录于《工厂》)


工人准则


工人一旦步入工厂,必须服从以下准则:


  • 必须根据领导要求的时间上下班,上下班时间时会有铃响。


  • 铃声会在上岗前5分钟响起,工人必须在铃响后即刻处于工作岗位。


  • 铃声也会在下班前响起。工人必须在4分钟内离开工作岗位,无论是否有特殊理由,都不得在厂内继续逗留。


  • 工人不得在进入工厂时携带篮子或任何有遮盖的包裹。在离开工厂前,一切随身物品都必须接受检查,检查将由领导或其他获准的员工来执行。


  • 如有任何员工试图私自携带厂内财物离开,将会被扣押并送往相关部门接受法律惩治。


  • 如工厂领导没有参与第一轮搜包审查,他有权执行二次审查。如在包内发现任何属于工厂的财物,除了行窃的工人,进行第一轮审查的工作人员也会受到相应惩治。


  • 在离开工作岗位前,工人必须抖动自己的工作服,确保不浪费掉落的每块棉花。


  • 工人不得携带任何非本厂员工进入工厂。


  • 在工作日,工人有半小时的午餐时间,与一小时的晚餐时间。


  • 在工作时间,工人只能进行工作交流,不得争吵与闲聊。


  • 工人不得在厂内吸烟,不得携带打火机进入工厂,室内不允许一切明火。


  • 工人必须负责使用的机器的清洁。


  • 如果工人因使用不当使机器卡住,工人需要被罚款,最低标准是10雷亚尔(reais),最高是两日的工资。


  • 如果工人发现有人对工厂财物造成破坏,必须将对方告发,否则两人将共同承担对工厂造成的损失。


  • 除了周日、假期与获得领导批准的病假以外,均不得旷工。如果辞职,必须提前至少8个工作日向领导通报。违反者不仅将会丢掉过往工资,还要向工厂赔付等同于两个月的工资的金额,并且为工厂的所造成的损失承担责任。


  • 所有辞职或因为操作失误而被辞退的工人,在离职后的两年内不允许在葡萄牙任何一家纺织厂工作,一切违反者必须付给本工厂等同于两年工资的赔偿金。


  • 纺织厂学徒在工作的第一周没有工资。一周后是否有奖励,则需要根据个人表现决定。


  • 厂长有权利辞退任何违反上述规定的员工。


  • 厂长有权为公司的事业发展随时请假,也有权依据情况减少假期与决定工厂的停工/部分停工。


  • 这份准则需被固定在工厂一切员工可见的位置,工人一旦踏入工厂大门,即意味着他们接受上述的一切条件。

Daniel Blaufuks | 图片提供


厂长准则


厂长是整座纺织厂中所有员工与学徒的管理者,他的责任包括:


  • 各部门员工和学徒的监督指导。


  • 确保工厂的产量与持续发展。


  • 监督工厂机器的管理与更新,如需购买任何新机型,必须先通知董事会并获得批准。


  • 维护机床清洁,监督工人的生产过程。


  • 确保工厂的机器品质,使用与时俱进的机器型号,做保量保质的生产,高效满足一切合约需求。


  • 合理对购买机器的预算进行规划。


  • 雇佣工人与学徒前,必须将人员数告知董事会。


  • 开除一切效率差、不中用的工人,开除前需获得董事会的批准。


  • 惩罚一切违反规则的人,在员工面前树立企业威望。


  • 监督工人的道德与秩序,男人与女人必须分开工作,以避免任何不雅之事在企业内部发生。如有发现任何不妥的行为,即刻对其公开指责与上报董事会。


  • 企业的所有工人都不得接私活,他们的一切工作均必须为本工厂带来利益。


  • 确保工厂生产的毛线质量。任何明显瑕疵——无论由厂长本人还是被董事会或客户发现,都必须即刻清除。保证工厂生产品质与信誉度。


  • 最后,对于董事会提出的一切决策,厂长必须即刻执行。

一张拍摄工人聚餐的照片


一张拍摄工人聚餐的照片引起了我的注意。在工厂大厅中,人们围坐在一张大理石长桌旁,有男人,女人,还有一些年轻的小男孩——他们应该也都是工人。这样的聚餐一定不是发生在一个寻常的工作日,因为人们并没有穿着制服,在桌子的尽头还有一瓶红酒。照片中的大部分人将视线投向镜头。摄影师处于一个更高的视角——以此确保所有人都能被包括在镜头之中。令人震惊的是,这张照片上没有一张微笑的面孔,甚至没有人看起来处于放松的状态下。相反,大多数人看起来都极度疲乏,神情严肃,很多人的面目中甚至流露出忧伤的神色。也许,这是他们中许多人在人生中第一次或唯一一次面对镜头。


在我看来,这张照片怎样看起来都不像是一个庆典或是聚会。然而,又是怎样的原因,导致工厂的老板们安排了这样盛宴,红酒,还有摄影师呢?

Daniel Blaufuks | 图片提供



如今,一切都消失了,唯有空间留了下来。工人走了,就像当年在卢米埃尔兄弟的第一部电影(《工人离开工厂》(Workers Leaving the Factory))中一样,他们走出工厂的大门,然后消失不见。工厂的机器早已报废或被售卖。而整个区域的工人阶层也早已消失多年。如今,留下的只有空荡荡的厂房,褪色的照片以及家庭记忆。那些在当年曾无比重要的事物,似乎已与今日失去了关联。在昔日的工厂中,厂房与高层办公室之间的距离,一定比它们之间的实际距离要更遥远得多,然而,如今一切均在空荡的废厂房中化为沉寂。


在我的想象中,曾经的工厂定是一个绝望的场所吧——充满线轴滚动发出的声音,高速运转的机器,还有那些来自贫困村庄的文盲工人。


—— 丹尼尔·布劳法克斯


*全文刊载于《艺术世界》322 期“工厂”

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