水土不服的孔子——华夏文化观察•之十
2011-06-21 03:26:11 来源: 北京日报
近年来，建设创新型国家的重大战略决策和首都建设中国特色世界城市的发展目标，对首都高等教育提出了新的更高要求，国家和北京市教育工作会议的召开以及教育规划纲要的颁发，为首都高等教育明确了新的任务。市委教育工委、市教委深感北京高校责任重大、发展任务艰巨，积极引导各级党组织认真贯彻落实党的十七届四中、五中全会精神，全面提高党建工作科学化水平，为加快推进首都高等教育事业科学发展提供强大动力和坚强保证。
坚持用科学理论武装头脑
夯实事业发展的思想基础
市委教育工委、市教委始终坚持把思想理论建设放在首位，坚持用中国特色社会主义理论体系武装头脑，深入开展社会主义核心价值体系学习教育，牢牢把握意识形态领域工作主导权，为首都高等教育科学发展提供强大思想动力。
增强思想政治教育的针对性和实效性。建立首都高校舆情信息研究中心，完善哲学社会科学理论动态调研机制，及时掌握师生思想动态，增强教育针对性。深入推进中国特色社会主义理论体系进课堂、进教材、进头脑，推广“主讲主问式”理论学习模式，广泛开展主题教育活动、主题党日活动和社会实践，深入推进党员志愿服务，组织党支部与农村、社区共建，成立理论宣讲团，制做身边榜样宣传片，增强教育实效性。
培养高素质的思想理论建设工作者。加强辅导员队伍建设，制定辅导员队伍建设实施意见，完善选拔、培养、激励机制，明确职级评定和职务晋升等政策保障，建立研修基地，开展课题研究和挂职锻炼；加强思想政治理论课教师队伍建设，实施“铸魂”工程，强化理想信念教育，每年组织教师赴延安学习实践，设立教学名师工作室，完善集体备课和交流研讨制度；加强党支部书记队伍建设，健全考核激励机制，每年轮训1次，要求教师党支部书记具有高级专业技术职务，显著提高了高校思想政治建设工作者的整体素质。
加强教育阵地建设。加强党校主阵地建设，依托北京高校党校协作组，建设党校师资库和精品教材，提高教育质量。加强活动阵地建设，建立一批党员教育培训基地，70%的院系建立了党员电化教育播放点，为党员开展活动提供条件保障。加强网络阵地建设，建立网络管理员和网络评论员队伍，加强网络管理和思想疏导；开通北京高校教师党员在线网站，实现网上学习和交流，为6万名教师党员建立网上精神家园，有效占领网络阵地。
深入开展创先争优活动
为事业发展注入强大动力
市委教育工委、市教委把创先争优作为推进事业发展的有力抓手，作为加强党的自身建设的重要举措，常抓不懈，为推进首都高等教育事业科学发展注入了新的强大动力。
创新活动载体。针对高校特点，引导党组织“创建党建先进”、教师党员“争做育人标兵”、学生党员“争做成才表率”；围绕纪念建党90周年，广泛开展“学习党史、坚定信念”等主题教育活动、“创先争优，从我做起”主题实践活动和“创先争优作表率，我为党旗添光彩”主题党日活动；深入高校开展调研，研究制定北京高校实施“领航工程”、“聚力工程”、“先锋工程”的具体方案，准备用五年时间分阶段、有步骤扎实推进，使“三大工程”成为保障 “十二五”发展的重要载体。
建立长效机制。落实领导小组成员联系点制度，把创先争优情况纳入年度考核和组织工作满意度测评；定期评选表彰先进集体、先进个人和党建创新项目，推广固化了党员述责、标杆党支部一带一等一批好做法，推进创先争优常态化。
广泛带动群众。注重党群共建创先争优，下发加强新形势下高校党建带团建工作的意见，开展联合主题党团日活动，组织联合培训会，举办先进事迹报告会，出版《先锋》事迹集，带动广大师生形成齐争共创的良好局面。
积极构建和谐校园
为事业发展提供良好环境
市委教育工委、市教委始终坚持以人为本，依法治校，积极营造和谐稳定、心同气顺的良好发展环境。
加强党内民主建设。研究制定了推进党务公开的实施意见、党代表任期制、党代表提案制等一系列指导性文件，提高了党内民主的制度化、规范化水平；探索推行院（系）党组织公推直选等基层党内选举制度，试点由党员大会直接选举产生院（系）党委（党总支）书记和副书记；积极推进民主决策，建立了领导班子成员联系专家学者的制度，对于涉及学校改革发展稳定和师生员工切身利益的重大问题，在决策前广泛听取党员群众和专家学者的意见，增强了师生的主人翁意识和工作热情。
加强作风建设。认真开展领导干部作风建设年、党员作风建设年和组工干部“讲重做”活动，落实领导干部联系基层制度，建立健全党组织和党员服务师生的长效机制，弘扬了优良作风，密切了党群干群关系。
落实维护稳定第一责任。始终牢固树立“高校稳定关系首都稳定、首都稳定关系国家稳定”的责任意识，建立安全稳定工作长效机制和应急维稳工作机制，落实校园等级防控、领导24小时值班制度；制定在维稳工作中发挥各级党组织和党员作用的意见，明确职责，落实责任制，筑牢第一道防线，有效应对重大事件，为维护首都乃至全国稳定做出了突出贡献。
大力推进党建创新 为事业发展提供坚强保证
市委教育工委、市教委始终坚持以改革创新精神推进高校党的建设，大力夯实党建工作基础，增强基层党组织生机活力，为推进首都高等教育事业科学发展提供了坚强保证。
创新工作理念。坚持“围绕中心抓党建、抓好党建促发展”、“坚持以改革创新精神推进党的建设”、“以服务为切入点，凝聚群众共同奋斗”三大工作理念，紧密围绕改革发展稳定大局和人才培养根本任务加强党的建设，把党建优势转化为科学发展优势。
健全工作机制。根据事业发展需要，优化党组织设置，主动适应学校实体单位新变化，在学科组、创新团队、重点实验室等领域建立党组织。研究修订《关于进一步完善普通高校党委领导下的校长负责制的若干规定》和《关于北京普通高等学校系级党政领导干部职责及工作规则暂行规定（试行）》，明确教师党支部书记参加系务会议，健全管理体制和运行机制，确保党组织有机融入中心工作、有效发挥作用。
推进工作创新。根据最新精神及时修订《北京高校党建和思想政治工作基本标准》，开展《基本标准》达标检查验收和北京市党建和思想政治工作先进普通高等学校评选，有效夯实了党建工作基础。及时总结、挖掘推广了“红色1+1”、“党群零距离”、“教师乐业工程”、学生党员德育答辩等一大批好做法，有效增强了基层党组织和党员队伍生机活力。加强北京高校党建研究会和首都高校党建研究基地建设，大力开展党建研究，为提高党建工作科学化水平提供了强有力的理论支持。
清华大学： 进一步加强和改进学校党的建设
学校认真学习贯彻落实庆祝清华大学建校100周年大会上的重要讲话精神，不断加强和改进学校党的建设。
学校始终坚持中国特色社会主义办学方向，教育引导师生践行科学发展观，牢固树立科学的人生观、世界观、价值观，不断坚定走中国特色社会主义道路的共同信念，增强实现中华民族伟大复兴的责任感、使命感，做到始终与民族共命运、与时代同步伐。
学校不断加强党的思想、组织、作风、制度和反腐倡廉建设，通过保证和提高党支部组织生活质量、加强在学术骨干和青年学生中发展党员等工作，使教职工党支部在引导广大教师“切实肩负起立德树人、教书育人的光荣职责”发挥了应有作用；通过不断加强和改进大学生思想政治工作，提高学生党支部的工作水平，强化社会实践，引导青年学生“立为国奉献之志，立为民服务之志”，服务祖国、服务人民。
学校坚持以中国特色社会主义理论体系为指导，坚持党对学校的领导，把“中国特色、世界一流、清华风格”统一到办学实践之中。今后，学校将坚持改革创新，转变观念，深化体制机制改革，走出一条中国特色的高等教育现代化道路，努力迈向世界一流大学的前列。
首都师范大学：建设有特色高水平师范大学
多年来，学校全力推进有特色、高水平师范大学建设，始终把解放思想作为基础性工作来抓。
在解放思想大讨论中，学校通过多种形式，重点发挥领导班子成员、中层干部和专家学者的表率带头作用，进一步明确建设有特色、高水平师范大学的办学方向和功能定位，不断激发全校党员和师生推进学校发展的责任意识和忧患意识，真正把解放思想、创先争优转变为全校上下谋划科学发展的自觉行动。
学校率先开展校内本科专业评估，推进以增加教师和学生精力投入的“本科教学双推计划”，实施通识教育方案，切实将提高本科培养质量落到实处。同时，充分发挥教师教育特色，服务首都基础教育，先后与8个区县政府签订了长期区域教育合作协议，对近百所中小学、18000余名教师和管理者进行了培训。
为全面提升党建工作水平，学校坚持理论中心组学习制度、干部教育培训制度和“四一制”教职工学习活动日“三项学习制度”，建立了50岁以下思想理论课教师担任班主任、辅导员和学生社团指导教师制度，增强了大学生思想理论课的针对性和实效性。经过基层认真思考、精心设计、党委集体点评、修改完善等环节，确立了16项党建创新活动，深入开展教师党支部书记提升计划等七项工程，解决了一批群众关心的热点难点问题。
北京航空航天大学：着力建设高素质党员专家队伍
学校党委牢牢把握党的先进性建设和办学治校能力建设这条主线，坚持把创先争优活动作为加强学校基层党组织建设和发挥党员先锋模范作用的重要抓手，着力建设政治坚定、业务精湛、爱国争先、创新奉献的党员专家队伍，激发全校共产党员永葆先进性的内在动力，为“十二五”时期学校事业科学发展提供坚强的人才保障。
把人才资源作为第一资源，学校实施了“人才引育计划”、“蓝天人才计划”，培养和引进了一支以院士、“千人计划”学者、长江学者、“国家杰出青年科学基金”获得者、全国教学名师、“卓越百人”青年人才为主体，以共产党员为骨干的学术大师和领军人才队伍，完善“人才使用、岗位聘任、业务培训”三类保障制度，形成了系统化、多层次的高端人才工作体系。
目前，学校81.3%的院士和92.8%的一级重点学科责任教授是党员；69.3%的863计划负责人和72.7%的973项目首席科学家是党员；国家重点实验室和工程中心负责人、国家级精品课程和国家级实验教学中心负责人以及国家级科技成果奖第一获奖人100%是共产党员。
此外，学校还培育出33个国家级、省部级创新团队和教学团队，培养出了一批以国家技术发明一等奖署名获奖人、“北京高校成才表率”蔡开泉为代表的优秀青年党员。近年来，学校推荐评选的“长江学者”、“国家杰出青年科学基金”获得者、“教育部新世纪优秀人才”中，有81.7%是45岁以下的青年党员。
首都医科大学：推进学校党的建设科学化
学校制定了《首都医科大学发展战略规划体系（2010版）》，包括1个总规划、7个子规划，其中重要的一个子规划就是《党建与思想政治工作建设发展规划》。在此基础上，进一步将《党建规划》具体化，又研究制定了与之配套的9组重点项目推进计划，形成了“1+9”的党建规划体系和工作推进格局，对“十二五”学校党的建设作出了尽可能科学的全面设计。
今年初，学校启动了党建制度体系的清理、完善工作，将党建和思想政治工作领域已经形成、初步规范，或者已经实行了的建设政策与工作体制机制，用科学、规范、协调、可行的政策与制度体系规定下来。目前已经完成了工作部署，进入梳理目录框架体系阶段。
为保证“十二五”党建规划的落实，学校采取项目化运作，明确了主责单位、协作单位，在年度安排中同时明确了年度任务与完成时限。以学科调整为基础，新调整了支部设置和二级党组织设置，进一步保证基层党组织围绕学科工作抓党建。各学院依据学校规划，细分规划任务，形成了包括学院党的建设思路、目标及任务的学院发展规划；实行了学院党政共同负责制和党政领导班子任期目标责任制，普遍建立了学系核心组制（学系党支部书记为核心组成员），确保规划落实。
(本文来源：北京日报)
近年来，建设创新型国家的重大战略决策和首都建设中国特色世界城市的发展目标，对首都高等教育提出了新的更高要求，国家和北京市教育工作会议的召开以及教育规划纲要的颁发，为首都高等教育明确了新的任务。市委教育工委、市教委深感北京高校责任重大、发展任务艰巨，积极引导各级党组织认真贯彻落实党的十七届四中、五中全会精神，全面提高党建工作科学化水平，为加快推进首都高等教育事业科学发展提供强大动力和坚强保证。
坚持用科学理论武装头脑
夯实事业发展的思想基础
市委教育工委、市教委始终坚持把思想理论建设放在首位，坚持用中国特色社会主义理论体系武装头脑，深入开展社会主义核心价值体系学习教育，牢牢把握意识形态领域工作主导权，为首都高等教育科学发展提供强大思想动力。
增强思想政治教育的针对性和实效性。建立首都高校舆情信息研究中心，完善哲学社会科学理论动态调研机制，及时掌握师生思想动态，增强教育针对性。深入推进中国特色社会主义理论体系进课堂、进教材、进头脑，推广“主讲主问式”理论学习模式，广泛开展主题教育活动、主题党日活动和社会实践，深入推进党员志愿服务，组织党支部与农村、社区共建，成立理论宣讲团，制做身边榜样宣传片，增强教育实效性。
培养高素质的思想理论建设工作者。加强辅导员队伍建设，制定辅导员队伍建设实施意见，完善选拔、培养、激励机制，明确职级评定和职务晋升等政策保障，建立研修基地，开展课题研究和挂职锻炼；加强思想政治理论课教师队伍建设，实施“铸魂”工程，强化理想信念教育，每年组织教师赴延安学习实践，设立教学名师工作室，完善集体备课和交流研讨制度；加强党支部书记队伍建设，健全考核激励机制，每年轮训1次，要求教师党支部书记具有高级专业技术职务，显著提高了高校思想政治建设工作者的整体素质。
加强教育阵地建设。加强党校主阵地建设，依托北京高校党校协作组，建设党校师资库和精品教材，提高教育质量。加强活动阵地建设，建立一批党员教育培训基地，70%的院系建立了党员电化教育播放点，为党员开展活动提供条件保障。加强网络阵地建设，建立网络管理员和网络评论员队伍，加强网络管理和思想疏导；开通北京高校教师党员在线网站，实现网上学习和交流，为6万名教师党员建立网上精神家园，有效占领网络阵地。
深入开展创先争优活动
为事业发展注入强大动力
市委教育工委、市教委把创先争优作为推进事业发展的有力抓手，作为加强党的自身建设的重要举措，常抓不懈，为推进首都高等教育事业科学发展注入了新的强大动力。
创新活动载体。针对高校特点，引导党组织“创建党建先进”、教师党员“争做育人标兵”、学生党员“争做成才表率”；围绕纪念建党90周年，广泛开展“学习党史、坚定信念”等主题教育活动、“创先争优，从我做起”主题实践活动和“创先争优作表率，我为党旗添光彩”主题党日活动；深入高校开展调研，研究制定北京高校实施“领航工程”、“聚力工程”、“先锋工程”的具体方案，准备用五年时间分阶段、有步骤扎实推进，使“三大工程”成为保障 “十二五”发展的重要载体。
建立长效机制。落实领导小组成员联系点制度，把创先争优情况纳入年度考核和组织工作满意度测评；定期评选表彰先进集体、先进个人和党建创新项目，推广固化了党员述责、标杆党支部一带一等一批好做法，推进创先争优常态化。
广泛带动群众。注重党群共建创先争优，下发加强新形势下高校党建带团建工作的意见，开展联合主题党团日活动，组织联合培训会，举办先进事迹报告会，出版《先锋》事迹集，带动广大师生形成齐争共创的良好局面。
积极构建和谐校园
为事业发展提供良好环境
市委教育工委、市教委始终坚持以人为本，依法治校，积极营造和谐稳定、心同气顺的良好发展环境。
加强党内民主建设。研究制定了推进党务公开的实施意见、党代表任期制、党代表提案制等一系列指导性文件，提高了党内民主的制度化、规范化水平；探索推行院（系）党组织公推直选等基层党内选举制度，试点由党员大会直接选举产生院（系）党委（党总支）书记和副书记；积极推进民主决策，建立了领导班子成员联系专家学者的制度，对于涉及学校改革发展稳定和师生员工切身利益的重大问题，在决策前广泛听取党员群众和专家学者的意见，增强了师生的主人翁意识和工作热情。
加强作风建设。认真开展领导干部作风建设年、党员作风建设年和组工干部“讲重做”活动，落实领导干部联系基层制度，建立健全党组织和党员服务师生的长效机制，弘扬了优良作风，密切了党群干群关系。
落实维护稳定第一责任。始终牢固树立“高校稳定关系首都稳定、首都稳定关系国家稳定”的责任意识，建立安全稳定工作长效机制和应急维稳工作机制，落实校园等级防控、领导24小时值班制度；制定在维稳工作中发挥各级党组织和党员作用的意见，明确职责，落实责任制，筑牢第一道防线，有效应对重大事件，为维护首都乃至全国稳定做出了突出贡献。
大力推进党建创新 为事业发展提供坚强保证
市委教育工委、市教委始终坚持以改革创新精神推进高校党的建设，大力夯实党建工作基础，增强基层党组织生机活力，为推进首都高等教育事业科学发展提供了坚强保证。
创新工作理念。坚持“围绕中心抓党建、抓好党建促发展”、“坚持以改革创新精神推进党的建设”、“以服务为切入点，凝聚群众共同奋斗”三大工作理念，紧密围绕改革发展稳定大局和人才培养根本任务加强党的建设，把党建优势转化为科学发展优势。
健全工作机制。根据事业发展需要，优化党组织设置，主动适应学校实体单位新变化，在学科组、创新团队、重点实验室等领域建立党组织。研究修订《关于进一步完善普通高校党委领导下的校长负责制的若干规定》和《关于北京普通高等学校系级党政领导干部职责及工作规则暂行规定（试行）》，明确教师党支部书记参加系务会议，健全管理体制和运行机制，确保党组织有机融入中心工作、有效发挥作用。
推进工作创新。根据最新精神及时修订《北京高校党建和思想政治工作基本标准》，开展《基本标准》达标检查验收和北京市党建和思想政治工作先进普通高等学校评选，有效夯实了党建工作基础。及时总结、挖掘推广了“红色1+1”、“党群零距离”、“教师乐业工程”、学生党员德育答辩等一大批好做法，有效增强了基层党组织和党员队伍生机活力。加强北京高校党建研究会和首都高校党建研究基地建设，大力开展党建研究，为提高党建工作科学化水平提供了强有力的理论支持。
清华大学： 进一步加强和改进学校党的建设
学校认真学习贯彻落实庆祝清华大学建校100周年大会上的重要讲话精神，不断加强和改进学校党的建设。
学校始终坚持中国特色社会主义办学方向，教育引导师生践行科学发展观，牢固树立科学的人生观、世界观、价值观，不断坚定走中国特色社会主义道路的共同信念，增强实现中华民族伟大复兴的责任感、使命感，做到始终与民族共命运、与时代同步伐。
学校不断加强党的思想、组织、作风、制度和反腐倡廉建设，通过保证和提高党支部组织生活质量、加强在学术骨干和青年学生中发展党员等工作，使教职工党支部在引导广大教师“切实肩负起立德树人、教书育人的光荣职责”发挥了应有作用；通过不断加强和改进大学生思想政治工作，提高学生党支部的工作水平，强化社会实践，引导青年学生“立为国奉献之志，立为民服务之志”，服务祖国、服务人民。
学校坚持以中国特色社会主义理论体系为指导，坚持党对学校的领导，把“中国特色、世界一流、清华风格”统一到办学实践之中。今后，学校将坚持改革创新，转变观念，深化体制机制改革，走出一条中国特色的高等教育现代化道路，努力迈向世界一流大学的前列。
首都师范大学：建设有特色高水平师范大学
多年来，学校全力推进有特色、高水平师范大学建设，始终把解放思想作为基础性工作来抓。
在解放思想大讨论中，学校通过多种形式，重点发挥领导班子成员、中层干部和专家学者的表率带头作用，进一步明确建设有特色、高水平师范大学的办学方向和功能定位，不断激发全校党员和师生推进学校发展的责任意识和忧患意识，真正把解放思想、创先争优转变为全校上下谋划科学发展的自觉行动。
学校率先开展校内本科专业评估，推进以增加教师和学生精力投入的“本科教学双推计划”，实施通识教育方案，切实将提高本科培养质量落到实处。同时，充分发挥教师教育特色，服务首都基础教育，先后与8个区县政府签订了长期区域教育合作协议，对近百所中小学、18000余名教师和管理者进行了培训。
为全面提升党建工作水平，学校坚持理论中心组学习制度、干部教育培训制度和“四一制”教职工学习活动日“三项学习制度”，建立了50岁以下思想理论课教师担任班主任、辅导员和学生社团指导教师制度，增强了大学生思想理论课的针对性和实效性。经过基层认真思考、精心设计、党委集体点评、修改完善等环节，确立了16项党建创新活动，深入开展教师党支部书记提升计划等七项工程，解决了一批群众关心的热点难点问题。
北京航空航天大学：着力建设高素质党员专家队伍
学校党委牢牢把握党的先进性建设和办学治校能力建设这条主线，坚持把创先争优活动作为加强学校基层党组织建设和发挥党员先锋模范作用的重要抓手，着力建设政治坚定、业务精湛、爱国争先、创新奉献的党员专家队伍，激发全校共产党员永葆先进性的内在动力，为“十二五”时期学校事业科学发展提供坚强的人才保障。
把人才资源作为第一资源，学校实施了“人才引育计划”、“蓝天人才计划”，培养和引进了一支以院士、“千人计划”学者、长江学者、“国家杰出青年科学基金”获得者、全国教学名师、“卓越百人”青年人才为主体，以共产党员为骨干的学术大师和领军人才队伍，完善“人才使用、岗位聘任、业务培训”三类保障制度，形成了系统化、多层次的高端人才工作体系。
目前，学校81.3%的院士和92.8%的一级重点学科责任教授是党员；69.3%的863计划负责人和72.7%的973项目首席科学家是党员；国家重点实验室和工程中心负责人、国家级精品课程和国家级实验教学中心负责人以及国家级科技成果奖第一获奖人100%是共产党员。
此外，学校还培育出33个国家级、省部级创新团队和教学团队，培养出了一批以国家技术发明一等奖署名获奖人、“北京高校成才表率”蔡开泉为代表的优秀青年党员。近年来，学校推荐评选的“长江学者”、“国家杰出青年科学基金”获得者、“教育部新世纪优秀人才”中，有81.7%是45岁以下的青年党员。
首都医科大学：推进学校党的建设科学化
学校制定了《首都医科大学发展战略规划体系（2010版）》，包括1个总规划、7个子规划，其中重要的一个子规划就是《党建与思想政治工作建设发展规划》。在此基础上，进一步将《党建规划》具体化，又研究制定了与之配套的9组重点项目推进计划，形成了“1+9”的党建规划体系和工作推进格局，对“十二五”学校党的建设作出了尽可能科学的全面设计。
今年初，学校启动了党建制度体系的清理、完善工作，将党建和思想政治工作领域已经形成、初步规范，或者已经实行了的建设政策与工作体制机制，用科学、规范、协调、可行的政策与制度体系规定下来。目前已经完成了工作部署，进入梳理目录框架体系阶段。
为保证“十二五”党建规划的落实，学校采取项目化运作，明确了主责单位、协作单位，在年度安排中同时明确了年度任务与完成时限。以学科调整为基础，新调整了支部设置和二级党组织设置，进一步保证基层党组织围绕学科工作抓党建。各学院依据学校规划，细分规划任务，形成了包括学院党的建设思路、目标及任务的学院发展规划；实行了学院党政共同负责制和党政领导班子任期目标责任制，普遍建立了学系核心组制（学系党支部书记为核心组成员），确保规划落实。
(本文来源：北京日报)
中国有希望了！
